Implementación de la conciliación Extrajudicial en la resolución de conflictos Laborales de acuerdo al test de disponibilidad de derechos laborales en la NLPL

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dc.contributor.advisor Gamarra Benites, Patricia Amalia
dc.contributor.author Miranda Dextre, Joselin Cecilia
dc.date.accessioned 2018-01-22T05:23:03Z
dc.date.available 2018-01-22T05:23:03Z
dc.date.issued 2017
dc.identifier.uri http://repositorio.unasam.edu.pe/handle/UNASAM/1869
dc.description.abstract El presente trabajo de investigación de carácter dogmático – normativa, tiene como objetivo general determinar de qué manera la implementación de la conciliación extrajudicial influye en la resolución de conflictos laborales en aras de garantizar la adecuada defensa de los derechos individuales de los trabajadores. Durante el desarrollo y la dinámica del hombre en sociedad, es natural que surjan conflictos, generados por la percepción que tienen dos partes acerca de la discrepancia o incompatibilidad de acciones u objetivos; pero dicho conflicto debe ser tratado desde una visión más amplia, la conciliación extrajudicial como mecanismo alternativo de solución de conflictos es un proceso mediante el cual dos “partes”, que tienen intereses en conflicto; dialogan tratando de encontrar un acuerdo que los beneficie a ambos; esto con el apoyo de un conciliador, un profesional formado con conocimientos en derecho, conciliación y técnicas de comunicación. La importancia de este trabajo de investigación radica en la implementación de la conciliación extrajudicial de derechos laborales individuales, respetando el carácter irrenunciable de dichos derechos reconocidos al trabajador contemplados en la normativa nacional e internacional, a fin de lograr que dichos derechos se van materializados en un plazo breve con las debidas garantías sin afectar su relación laboral. es_PE
dc.description.uri Tesis es_PE
dc.language.iso spa es_PE
dc.publisher Universidad Nacional Santiago Antúnez de Mayolo es_PE
dc.rights info:eu-repo/semantics/openAccess es_PE
dc.rights Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 United States *
dc.rights.uri http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/ *
dc.source Repositorio Institucional - UNASAM es_PE
dc.source Universidad Nacional Santiago Antúnez de Mayolo es_PE
dc.subject Conciliación es_PE
dc.subject Derecho laboral individual es_PE
dc.subject Irrenunciabilidad de derechos laborales es_PE
dc.title Implementación de la conciliación Extrajudicial en la resolución de conflictos Laborales de acuerdo al test de disponibilidad de derechos laborales en la NLPL es_PE
dc.title.alternative Implementación de la conciliación Extrajudicial en la resolución de conflictos Laborales de acuerdo al test de disponibilidad De derechos laborales en la NLPL es_PE
dc.type info:eu-repo/semantics/bachelorThesis es_PE
thesis.degree.level Titulo Profesional es_PE
thesis.degree.name Abogado es_PE
thesis.degree.grantor Universidad Nacional Santiago Antúnez de Mayolo.Facultad de Derecho y Ciencias Políticas es_PE
thesis.degree.discipline Derecho es_PE


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